واریز معوقات بازنشستگان تامین‌اجتماعی؛ آیا «۱۵ مهر» قطعی است؟ همه جزئیات زمان‌بندی، گروه‌های مشمول و ابهام‌های مرحله سوم

با افزایش پیگیری‌ها درباره واریز معوقات فروردین بازنشستگان تامین‌اجتماعی، گزارش‌های تازه از وعده «۱۵ مهر» برای تکمیل مرحله سوم سخن می‌گویند؛ اما ناهماهنگی زمانی و گلایه‌های بازنشستگان نشان می‌دهد هنوز ابهام در اجرای این تعهد وجود دارد.

کد خبر : ۳۵۵۲۵

دوشنبه - 14 مهر 1404

به گزارش اقتصاد معاصر؛ در هفته‌های اخیر، عبارت «واریز معوقات بازنشستگان تأمین اجتماعی» به یکی از جست‌وجوهای پرتکرار و مطالبه‌های اجتماعی تبدیل شده است. موضوع بر سر مابه‌التفاوت حقوق فروردین ۱۴۰۴ است که به‌علت اجرای مرحله‌ای افزایش‌ها، قرار شد در چند بخش پرداخت شود. بازنشستگان انتظار داشتند پس از حقوق شهریور، تکلیف معوقات روشن شود، اما زمان‌‎بندی چند بار جابه‌جا شد.

رسانه‌های کارگری و عمومی، از جمله ایلنا و برترین‌ها، طی ۴۸ ساعت گذشته دو نکته را پررنگ کرده‌اند: نخست این‌که «مرحله سوم» هنوز برای بخشی از بازنشستگان—به‌ویژه گروه‌های با مجموع دریافتی بالای ۲۰ میلیون تومان و برخی بازماندگان—قطعی نشده است؛ دوم این‌که تاریخ «۱۵ مهر» به‌عنوان ضرب‌الاجل تازه مطرح است. این دوگانگی میان «اعلام زمان» و «عدم مشاهده‌ی واریز» باعث شده بدنه بازنشستگان نسبت به قطعیت زمان‌بندی پرسش‌های جدی داشته باشد.

در چنین وضعی، اطلاع‌رسانی شفاف درباره مخاطبان مرحله سوم، رقم تقریبی مابه‌التفاوت، رابطه پرداخت معوقات با سیاست‌های حمایتی (مثل وام ۵۰ میلیونی)، و نیز پیامدهای احتمالی تأخیر، برای مدیریت انتظارات ضروری است. در ادامه، جزئیات و تحلیل‌ها بر اساس گزارش‌های تازه‌ی ایلنا و برترین‌ها ارائه می‌شود.

مرحله سوم دقیقاً شامل چه کسانی می‌شود؟

طبق گزارش‌های منتشرشده، مرحله سوم عمدتاً بازنشستگانی را پوشش می‌دهد که مجموع دریافتی ماهانه‌شان بالای ۲۰ میلیون تومان است و همچنین برخی بازماندگان. این گروه‌ها در دو موج قبلی کمتر پوشش داده شدند و اکنون محور انتظارها هستند. بازنشستگان این دسته می‌گویند از ابتدای طرح، وعده‌های چندباره‌ای برای تکمیل پرداخت‌ها شنیده‌اند و اکنون می‌خواهند بدانند آیا ضرب‌الاجل جدید، واقعاً اجرایی خواهد شد یا نه.

چرا «۱۵ مهر» خبرساز شد؟

به نقل از گزارش‌های امروز و دیروز، تاریخ ۱۵ مهر به‌عنوان موعد نهاییِ تسویه‌ی مرحله سوم مطرح شده است. این تاریخ، پس از آن آمد که وعده‌ی «پس از حقوق شهریور» و سپس «۱۲ مهر» محقق نشد. مدیران محلیِ تأمین‌اجتماعی در برخی استان‌ها هم بر تحقق این تاریخ تأکید کرده‌اند، اما در سطح سراسری هنوز روایت‌ها یکپارچه نیست. همین شکاف اطلاعاتی است که فضای تردید و کنجکاوی را ساخته و میزان مطالبه‌گری را بالا برده است.

گلایه‌ها و مطالبه‌ها؛ صدای بازنشستگان از زبان رسانه کارگری

ایلنا در گفت‌وگو با نمایندگان بازنشستگان، روایت کرده که «هفت ماه انتظار» و «جابه‌جایی‌های پیاپیِ تاریخ پرداخت» سبب نارضایتی شده است. بازنشستگان متوسط‌بگیر می‌گویند وعده‌ها از «بعد از حقوق شهریور» به «۱۲ مهر» و بعد به «۱۵ مهر» انتقال یافت، اما هنوز پیامک واریز برای همه نیامده است. آنها خواست اصلی را «قطعیتِ قابل اتکا» می‌دانند: تاریخ واحد، پوشش روشنِ گروه‌های مشمول، و اعلام عمومیِ وضعیت سامانه‌های پرداخت تا محل ابهام باقی نماند.

رقم‌های تقریبی مابه‌التفاوت و نسبت آن با تورمِ هزینه‌ها

گزارش‌های یک‌ماهِ اخیر عددی در بازه‌ی حدود ۳ تا ۴ میلیون تومان را برای مابه‌التفاوت فروردین بسیاری از مشمولان نشان می‌دهد. این عدد در عمل—با توجه به تفاوتِ گروه‌ها—متغیر است و برای برخی کمتر یا بیشتر گزارش شده است. نکته‌ی اقتصادی اینجاست که حتی اگر «مرحله سوم» تا ۱۵ مهر واریز شود، قدرت توضیحیِ این عدد در برابر هزینه‌های جاری—از اجاره تا درمان—چندان بالا نیست و همین باعث می‌شود مطالبه‌ی «زمان‌بندی‌های دقیق‌تر و سریع‌تر» همچنان تداوم یابد.

وام ۵۰ میلیونی؛ مُسکنِ هم‌زمان با معوقات یا بخشی از راه‌حل؟

در کنار خبرهای معوقات، موضوع «وام ضروری ۵۰ میلیون تومانی» برای بازنشستگان کارگری بارها تیتر شده است. چهارمین مرحله‌ی این تسهیلات طی روزهای اخیر برای ۲۰ هزار نفر دیگر واریز شد و شروطی مانند دریافت حقوق از بانک رفاه، نداشتن چک برگشتی و بدهی معوق و … برای آن اعلام شده است. گرچه این وام با کارمزد ۴ درصد و بازپرداخت ۲۴ ماهه نوعی پشتیبان معیشتی است، اما از نظر بازنشستگان جای پرداخت معوقات را نمی‌گیرد؛ چرا که وام، تعهد جدیدی را به سبد هزینه خانوار اضافه می‌کند و اصلِ مطالبه—یعنی تسویه‌ی به‌موقع حقوق معوقه—کماکان برقرار می‌ماند.

چرا پرداخت مرحله سوم به تأخیر افتاد؟

در روایت‌های مختلف، دو عامل پررنگ‌تر دیده می‌شود: نخست محدودیت نقدینگی و ضرورت تأمین منابع برای پوشش یک‌باره‌ی جمعیتِ مشمول مرحله سوم؛ دوم، پیچیدگی‌های اجرایی و هماهنگی‌های درون‌سازمانی، به‌خصوص وقتی پای گروه‌های متنوع (از مستمری‌بگیران با دریافتی بالاتر تا بازماندگان) در میان است. از دید مخاطب، این عوامل تنها وقتی پذیرفتنی است که همراه با «زمان‌بندی دقیق، قابل پایش و شفاف» اعلام شود؛ یعنی زمان و مبلغ هر موج، روشن و قابل پیگیری باشد.

جدول یک‌ماهه‌ی رویدادها و اعلام‌ها (جمع‌بندی تحریریه بر اساس گزارش‌های تازه)

تاریخ (هجری شمسی)

رویداد یا اعلام

مخاطب / دامنه

وضعیت اجرایی

توضیح تکمیلی

۹ تا ۱۶ شهریور

آغاز پرداخت مرحله‌ای و توضیح درباره رقم تقریبی مابه‌التفاوت فروردین

بازنشستگان با دریافتی تا سقف مشخص و ازکارافتادگان

انجام‌شده

مبلغ‌های حدود ۳ تا ۴ میلیون تومان برای بسیاری گزارش شد؛ مبنای مطالبه‌های بعدی

۱۲ مهر

تاریخ میانیِ مطرح‌شده برای تکمیل پرداخت

بخشی از بازنشستگانِ منتظر مرحله سوم

اجرا نشده در سطح سراسری

این تاریخ در برخی اطلاعیه‌ها آمد ولی پرداخت کامل انجام نشد

۱۳ مهر

واریز چهارمین مرحله وام ضروری ۵۰ میلیونی

بازنشستگان واجد شرایط طبق دستورالعمل بانک رفاه

انجام‌شده

هم‌زمانی خبر وام با انتظار برای معوقات، تیتر رسانه‌ها شد

۱۴ تا ۱۵ مهر

طرح تاریخ «۱۵ مهر» به‌عنوان موعد نهایی پرداخت مرحله سوم

بازنشستگان با دریافتی بالای ۲۰ میلیون و بازماندگان

در انتظار تحقق

مدیران استانی وعده داده‌اند، اما گزارش قطعی واریز هنوز منتشر نشده

امروز

پیگیری رسانه‌ها و مطالبه‌ی قطعیت از تأمین‌اجتماعی

کل جامعه‌ی بازنشستگان مشمول مرحله سوم

جاری

محور مطالبه: اعلام عمومی زمان‌بندی قطعی و شفاف برای تسویه‌ی کامل

سؤال کلیدی مخاطب: آیا ۱۵ مهر «تاریخ قطعی» است؟

پاسخ کوتاه این است: «هنوز نه»—تا وقتی که اعلام رسمیِ سراسری با جزئیات پرداخت منتشر نشود و واریزی‌ها برای همه‌ی گروه‌های مشمول قابل مشاهده نگردد، این تاریخ در مقامِ «وعده» باقی می‌ماند. البته تأکید برخی مسئولان استانی بر تحققِ ۱۵ مهر امیدواری ایجاد می‌کند، اما برای رفع تردید لازم است پیام واحد، از یک مرجع ملی و با ذکر شماره موج‌ها، دامنه مشمولان و مبلغ‌های تقریبی، اعلام شود.

توصیه‌های اجرایی برای مدیریت انتظارات

اول، اطلاع‌رسانی یکپارچه: کانال رسمیِ واحد با به‌روزرسانی روزانه درباره‌ی وضعیت واریز هر موج، بهترین راه برای کاهش شایعات است. دوم، شفاف‌سازیِ دامنه: فهرست دقیق گروه‌های مشمول مرحله سوم (به‌تفکیک دریافتی، بازماندگان و…) باید روشن باشد تا هر فرد بداند در کدام موج قرار می‌گیرد. سوم، هم‌زمانی سیاست‌ها: اگر پرداخت معوقات کنار وام‌های ضروری ادامه می‌یابد، باید روشن توضیح داده شود که «وام» جای «معوقه» نیست و تعهدی مجزا دارد. چهارم، پاسخگویی به انحرافات: در صورت تأخیر احتمالی نسبت به تاریخ اعلامی، باید گزارش علّی و برنامه جبرانی منتشر شود.

پیامدهای اجتماعیِ تأخیر و ضرورت حفظ سرمایه اجتماعی

هر بار که وعده‌ی زمان‌بندی تغییر می‌کند و اجرا به تعویق می‌افتد، سرمایه‌ی اعتماد میان بازنشستگان و نهاد پرداخت‌کننده فرسایش می‌یابد. از آنجا که بازنشستگان معمولاً وابستگی بیشتری به جریان نقدیِ مطمئن دارند، هر تأخیر کوچک می‌تواند در هزینه‌های روزمره اثر بزرگ بگذارد. مجموعه‌ی این عوامل، وزن رسانه‌ایِ موضوع را افزایش می‌دهد و آن را به یک مسئله‌ی اجتماعیِ حساس بدل می‌کند؛ به‌ویژه در مقاطعی که هزینه‌های خانوار رشد کرده است.

افق کوتاه‌مدت؛ از وعده تا مشاهده‌ی واریز

اگر ۱۵ مهر عملی شود، بخش مهمی از دلهره‌ها برطرف می‌شود و فضای رسانه‌ای به سمتِ رصد فنی‌تر—مثل بررسی دقت پوشش گروه‌ها و رفع خطاهای موردی—حرکت می‌کند. در غیر این صورت، انتظار می‌رود موج تازه‌ای از مطالبه‌گری شکل بگیرد و فشار افکار عمومی برای «شفاف‌سازی زمان‌بندی و تأمین منابع» بالا برود. در هر دو سناریو، شفافیت اطلاعات و هماهنگی پیام، نقش تعیین‌کننده دارد.

ماجرای «واریز معوقات بازنشستگان تأمین‌اجتماعی» اکنون در گره‌ای از وعده‌های پیاپی و واقعیتِ واریز گرفتار است. آن‌چه می‌تواند این گره را باز کند، یک اعلامیه‌ی ملیِ روشن با ذکر موج‌ها، تاریخ‌های دقیق و دامنه‌ی مشمولان است تا «۱۵ مهر» از یک تاریخِ خبری، به یک واقعه‌ی مالیِ مشاهده‌پذیر تبدیل شود. تا آن لحظه، بازنشستگان همچنان منتظرند که مابه‌التفاوت حقوق فروردین را—همان حقی که ماه‌هاست درباره‌اش می‌پرسند—بی‌حاشیه در حساب‌هایشان ببینند.