یک کارشناس حوزه کار گفت: اگر ماده ۴۱ قانون کار در راستای تعیین دستمزد کارگران به معنای واقعی اجرا شود نیازی به افزودن بند و تبصره یا اصلاح ندارد.
به اعتقاد کارشناسان تبدیل کارگر ساده به نیروی کار ماهر به نفع کارفرماست زیرا موجب افزایش بهره‌وری و کیفیت تولید، کاهش حوادث کار و ارتقای سطح مهارت نیروهای کار در بنگاه می‌شود.
مدیرکل روابط عمومی واموربین الملل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: واریز مبلغ یک میلیون تومان بابت على الحساب متناسب سازی تیر ماه ۱۴۰۳ امروز پس از تخصیص اعتبار لازم به حساب بازنشستگان کشوری مشمول، آغاز شده است.
عضو کمیسیون اقتصادی مجلس از تدوین طرحی برای افزایش حقوق کارگران متناسب با تورم خبر داد و گفت: با توجه به ابهام قانونی در افزایش حقوق کارگران متناسب با تورم، طرح اصلاح ماده ۴۱ قانون کار تدوین شد که در حال بررسی در کمیسیون اجتماعی مجلس است.
یک فعال صنفی بازنشستگان کارگری گفت: بی‌نصیب گذاشتن بازنشستگان تامین اجتماعی از منابع همسان‌سازی، یک ظلم علیحده است، ما مالیات می‌دهیم، اما پول آن خرج دیگران می‌شود!
مطابق گزارش ارائه شده از سوی صندوق کارآفرینی امید از ۵۱۰۰ فقره تسهیلات اشتغال زایی، ۵۰۰ طرح در حوزه کشاورزی، بیش از ۲۹۹۰ طرح در بخش خدمات و بیش از ۱۶۵۰ طرح نیز در بخش صنعت بوده است.
علیرغم انتظار فراوان و وعده‌های بسیار هنوز وام بازنشستگان کشوری واریز نشده است.
رئیس مرکز بهبود فضای کسب‌وکار گفت: در مرحله اول پروژه پاک‌سازی قوانین مشخص شد که از ۱۸۲۲ مجوز با ۳۳ هزار شرط برای شروع کسب‌وکارها، سه درصد ناهنجار هستند و هزار و ۱۴۲ شرط اضافه نیز حذف شد.
جزئیات جدید از متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی اعلام شد که براساس تصمیم اخذا شده فی مابین سازمان تامین اجتماعی و کانون بازنشستگان به زودی احکام متناسب سازی صادر خواهد شود.
برابر آخرین آمارها بیش از ۱۳ هزار و ۵۰۰ تشکل کارگری و کارفرمایی در حال فعالیت هستند که در پیگیری مطالبات کارگران و حل و فصل مشکل بنگاه‌ها نقش بسزایی دارند.
رئیس مرکز بهبود محیط کسب وکار گفت: تغییر قوانین در معاونت‌ها از جمله تغییر تعرفه و ممنوعیت صادرات باید حداقل از سه ماه قبل اعلام شود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با پیگیری تامین منابع حمایت از جامعه معلولین و با مشارکت و همکاری خود این افراد شاهد جهشی در تحقق عدالت اجتماعی خواهیم بود.
عضو کمیسیون اجتماعی گفت: هرچند کار گارگران ساختمانی جزو مشاغل سخت و زیان‌آور نیست؛ اما در سنین بالا توان انجام کار ندارند؛ لذا باید آنها را از بحث قانون افزایش سن بازنشستگی مستثنی کنیم.