به گزارش اقتصاد معاصر؛ براساس این اطلاعیه، امکان مشاهده کارنامه و ثبت اعتراض از طریق پنجره خدمات الکترونیک وزارت آموزش و پرورش و با مراجعه به بخش «پروفایل شخصی» در سامانه MY.MEDU.IR فراهم شده است.
در اطلاعیه شماره ۱۹ رتبهبندی معلمان آمده است که بر اساس ماده (۱۷) آییننامه اجرایی قانون نظام رتبهبندی معلمان و مصوبه هیأت ممیزه مرکزی مورخ ۹ خرداد ۱۴۰۵، هر یک از مشمولان در هر دوره تنها یک بار امکان ثبت درخواست اعتراض نسبت به نتیجه ارزیابی پرونده خود را خواهند داشت.
همچنین مهلت ثبت و نهاییسازی اعتراض، حداکثر ۲۰ روز از زمان مشاهده کارنامه رتبهبندی تعیین شده و پس از پایان این مهلت، امکان ثبت اعتراض وجود نخواهد داشت.
وزارت آموزش و پرورش در این اطلاعیه تأکید کرده است که مطابق ماده (۱۵) آییننامه اجرایی قانون نظام رتبهبندی معلمان، در صورتی که در بررسی مدارک و مستندات مشخص شود فرد اطلاعات خلاف واقع در اختیار هیأت ممیزه قرار داده است، پرونده وی برای رسیدگی به هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری استان ارجاع خواهد شد.
بر اساس تبصره ماده (۱۶) آییننامه اجرایی قانون نظام رتبهبندی معلمان، افرادی که در فرآیند ارزیابی موفق به کسب امتیاز لازم برای ارتقای رتبه نشدهاند، میتوانند پس از گذشت شش ماه بار دیگر در فرآیند ارزیابی مجدد شرکت کنند.
وزارت آموزش و پرورش از تمامی مشمولان خواسته است پس از مشاهده کارنامه رتبهبندی، در صورت وجود هرگونه اعتراض، درخواست خود را در مهلت مقرر و صرفاً از طریق سامانه MY.MEDU.IR ثبت و پیگیری کنند.
باسمه تعالی
با سلام و احترام؛
به اطلاع آن دسته از مشمولان که درخواست فرایند بررسی پرونده رتبهبندی آنان به اتمام رسیده میرساند؛
بر اساس ماده (۱۷) آییننامه اجرایی قانون نظام رتبهبندی معلمان و مصوبه هیأت ممیزه مرکزی مورخ ۱۴۰۵/۰۳/۰۹، این دسته از مشمولان میتوانند از تاریخ ۱۴۰۵/۰۴/۲۷ با مراجعه به پنجره خدمات الکترونیک وزارت آموزش و پرورش MY.MEDU.IR و ورود به بخش «پروفایل شخصی»، نسبت به مشاهده کارنامه رتبهبندی و در صورت اعتراض به نتیجه ارزیابی، درخواست اعتراض به پرونده رتبه بندی خود را به صورت الکترونیکی تکمیل و ثبت نمایند.
نکات مهم؛
-هر مشمول در هر دوره صرفاً یکبار امکان ثبت درخواست اعتراض نسبت به نتیجه ارزیابی پرونده خود را خواهد داشت.
-مهلت درخواست و نهاییسازی اعتراض، حداکثر۲۰ روز از تاریخ مشاهده کارنامه رتبهبندی است.
--به استناد ماده (۱۵) آییننامه اجرایی قانون نظام رتبهبندی معلمان، چنانچه در بررسی مدارک و مستندات ارائهشده محرز شود فرد اطلاعات خلاف واقع در اختیار هیأت ممیزه قرار داده است، موضوع برای رسیدگی به هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری استان ارجاع خواهد شد.
-مطابق تبصره ماده (۱۶) آییننامه اجرایی، افرادی که در فرایند ارزیابی موفق به کسب امتیاز لازم برای ارتقای رتبه نشوند، میتوانند پس از گذشت شش ماه در فرایند ارزیابی مجدد شرکت کنند.