وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در آیین امضای تفاهمنامه همکاری میان این وزارتخانه و مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی با موضوع تدوین پیوست عدالت برای طرحها و لوایح کشور با تاکید ویژه بر قانون بودجه، ضمن گرامیداشت ایام محرم و یاد و خاطره شهدای جنگ تحمیلی ۱۲ روزه، گفت: امیدواریم که تحولات منطقه به سمتی برود که شاهد صلح پایدار در سراسر منطقه باشیم.
افراد برای استعلام از موجودی کالابرگ خود میتوانند از ۳ روش اقدام کرده و مبلغ شارژ شده کالابرگ الکترونیک خود را دریافت کنند.
پس از هفتهها انتظار، زمان دقیق واریز معوقات بازنشستگان تامین اجتماعی ۱۴۰۴ مشخص شد. فیش حقوقی مربوط به افزایش حقوق فروردینماه در سامانه بارگذاری شده و امیدها برای واریز آن در تیرماه افزایش یافته است.
سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: ثبتنام سیزدهمین آزمون استخدامی متمرکز دستگاههای اجرایی کشور از امروز ۱۱ تیرماه آغاز میشود و تا پایان ۲۰ تیرماه ادامه خواهد داشت.
در حالی که روزهای قبل اعلام شده بود تنها سه دهک کالابرگ دریافت می کنند، امروز سخنگوی دولت اعلام کرده است کالابرگ به ۷ دهک تعلق می گیرد.
در پی ابلاغ دستور تمدید خودکار ۳ ماهه مجوزهای کسبوکار توسط وزیر اقتصاد، کارشناسان اقتصادی این اقدام را گامی مؤثر برای ثباتبخشی به بازار و کاهش فشارهای روانی فعالان بازار می دانند.
مرحله دوم واریز وام ۵۰ میلیونی بازنشستگان تامین اجتماعی برای ۳۴ هزار و ۶۵۷ نفر از بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان تامین اجتماعی آغاز شد.
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران گفت: اخراج بی بهانه کارگران ناشی از عدم بازرسی کار و نداشتن امنیت شغلی کارگران است. کارفرمایان در شرای فعلی اجازه ندارند بدون دلیل نیروی کار را اخراج کنند.
مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری تأمین اجتماعی (شستا) برای تامین سیمان با هدف بازسازی خرابی های بخش مسکونی کشور در جنگ 12 روزه با مشارکت انجمن سیمان ایران اعلام آمادگی کرد.
وزیر کار بر لزوم حفظ قدرت خرید طبقات فرودست جامعه و تقویت برنامههای حمایتی برای دهکهای پایین با همکاری نزدیک مجلس شورای اسلامی تأکید کرد.
یکی از دستاوردهای مصوبات شورای عالی اشتغال، ایجاد هماهنگی میان دستگاههای دولتی، بخش خصوصی و نهادهای مرتبط است. این هماهنگی باعث تسریع در اجرای برنامههای اشتغالزایی و جلوگیری از موازیکاری میشود.متأسفانه در سال جاری این مصوبات هنوز ابلاغ نشده است.
طبق آمارها بیش از ۸۰ درصد کارفرمایان ارتقای مهارت نیروی کار را در اولویت قرار داده و نیروی کار را با مهارت جدید استخدام می کنند، بر همین اساس وزارت کار در رویکرد جدید خود آموزش کارگران بنگاههای اقتصادی و تربیت نیروی کار ماهر را در دستور کار قرار داده است.